Privacy Officer as a Service

Privacy Officer nodig?
Start nu. Kies later.

SolidPrivacy helpt organisaties waar privacywerk blijft liggen door een openstaande vacature, tijdelijke uitval of gebrek aan vaste capaciteit. Binnen 30 dagen krijgt u overzicht, eigenaarschap en een overdraagbaar dossier.

Eerst overzicht creëren, daarna kiezen: vast, hybride of warm overdragen.
Startfase 30 dagen · duidelijke tarieven · maandelijks opzegbaar
De instaproute

Nu beginnen, later beslissen

U hoeft nu nog niet te kiezen tussen aannemen of uitbesteden. Eerst creëren we rust, overzicht en een dossier dat later beide kanten op kan.

Vacature open
Alleen blijven werven
privacyvragen lopen door
  • Werk blijft liggen bij management of staf
  • Register, leveranciers en DPIA’s raken versnipperd
  • Nieuwe medewerker start met achterstand
  • Wachten maakt overdracht zwaarder
versus
Privacy Officer as a Service
Starten met SolidPrivacy
werving loopt door
  • Werkvoorraad en achterstand snel in beeld
  • Lopend privacywerk krijgt een eigenaar
  • Keuzevrijheid: aannemen, hybride of uitbesteden
  • Vaste prijs vooraf, duidelijke grenzen

De instaproute voorkomt stilstand. Na enkele maanden is helder welke vaste vorm past: doorgroei naar hybride of vaste samenwerking, of een warme overdracht zodra u zelf iemand heeft.

De eerste 30 dagen

Grip op risico's en achterstanden

We starten met overzicht: wat loopt er nu, waar zit achterstand en wat vraagt om een aparte herstelplanning?

Startfase · werkvoorraadcheck

Na 30 dagen heeft u dit op tafel

U krijgt geen vaag adviesrapport, maar vier concrete onderdelen waarmee u direct kunt sturen, uitvoeren en later kunt overdragen.

Werkvoorraadcheck
Lopende privacyvragen, achterstanden, open verzoeken en dossiers zonder eigenaar in beeld.
Risico- en prioriteitenlijst
Wat moet nu, wat kan later, wat valt binnen lopend werk en wat vraagt aparte herstelplanning.
Lopend-werk-overzicht
Status van register, leveranciers, datalekproces, DPIA’s, beleid en betrokkenenverzoeken.
Overdraagbaar dossier
Actielijst, besluitenlogboek en documentstructuur waarmee u kunt doorgroeien of warm overdragen.
Ter illustratie · zo ziet een eerste overzicht eruit

In de praktijk blijkt vaak dat privacywerk niet één groot probleem is, maar een verzameling losse punten: een register dat niet actueel is, leveranciersafspraken die nog niet rond zijn, een datalekproces dat vooral informeel loopt of verzoeken van betrokkenen die geen vaste eigenaar hebben. De startfase maakt zichtbaar wat normaal lopend werk is en wat aparte herstelplanning vraagt.

Daarna kiest u bewust: doorgroeien als vaste Privacy Officer as a Service, een hybride model naast uw eigen medewerker, of een warme overdracht zodra u iemand heeft.
Tarieven

Vaste start, flexibel vervolg

Één vaste startprijs voor elke organisatie; daarna een maandniveau dat bij uw omvang past. Voor kleinere organisaties is dat vooral een besparing op een eigen Privacy Officer; voor grotere vooral tempo en zekerheid — meteen capaciteit, zonder maanden werven en zonder dat het werk stilligt.

Elke route start hier

Startfase — de eerste 30 dagen

Één vaste startprijs, ongeacht de omvang van uw organisatie. Bewust laagdrempelig: u ziet eerst wat er speelt, vóór u zich aan een maandniveau verbindt.
Vaste startprijs
€1.650

Eén vaste prijs voor de eerste 30 dagen. U krijgt inzicht zonder direct vast te zitten aan een maandabonnement.

Wat u krijgt
Een concreet overzicht

Afgebakend en op papier aan het eind van maand één: wat loopt, wat ontbreekt en wat apart herstelwerk vraagt — geen vaag adviesrapport.

Daarna kiest u het maandniveau dat past bij uw omvang. Lopend privacywerk valt binnen het maandbedrag; herstelwerk plannen we apart.

Kleine organisatie

tot ~50 medewerkers · één locatie
vanaf €1.650 /mnd

Vooral besparing. Een vaste eigenaar voor lopend privacywerk, voor een fractie van een eigen Privacy Officer (€55.000–85.000/jr).

Middelgrote organisatie

~50–250 medewerkers · enkele teams
vanaf €2.950 /mnd

Besparing én tempo. Capaciteit voor lopende vragen, leveranciers en beleid — zonder maanden werven.

Grote organisatie

250+ medewerkers · meerdere locaties
vanaf €4.500 /mnd

Tempo en zekerheid. Direct ervaren capaciteit op achterstand en urgente dossiers, flexibel op- en afschaalbaar.

Herstelwerk zoals oude opschoning, grote DPIA’s of complexe leveranciersdossiers plannen we apart. Zo blijft het maandtarief helder en beloven we geen onbeperkt werk binnen een vast bedrag.

Werkwijze

Zo werkt het

Van eerste gesprek naar overzicht, uitvoering en bewuste vervolgkeuze.

1

Intakegesprek

We bespreken situatie, urgentie en eerste werkvoorraad.

2

30 dagen overzicht

We brengen lopend werk, risico’s en achterstanden in kaart.

3

Maandelijkse uitvoering

We pakken afgesproken privacytaken op en houden voortgang zichtbaar.

4

Vervolgkeuze

U kiest voor vast, hybride of warm overdragen.

Scope

Wat we voor u doen

Geen los adviesrapport, maar afgesproken privacywerk dat een eigenaar krijgt, met zichtbaar bijgehouden voortgang.

Wél inbegrepen

  • Verwerkingsregister actueel houden
  • Verwerkerscontracten beoordelen
  • Datalekken registreren en beoordelen
  • Betrokkenenverzoeken structureren
  • DPIA’s voorbereiden en begeleiden
  • Privacybeleid praktisch actualiseren
  • Medewerkers helpen met privacyvragen
  • Vast aanspreekpunt, prioriteitenlijst en maandelijkse voortgang

Apart gepland

  • Historische opschoning van achterstand
  • Grote DPIA’s of juridische procedures
  • Technisch beheer, monitoring of pentesten
  • Formele FG-rol of onafhankelijk toezicht
Vertrouwen

Waar u op kunt rekenen

Vast aanspreekpunt

U heeft vaste afstemming met een Privacy Officer met CIPP/E-certificering. Zo blijft het privacy-oordeel professioneel, uitlegbaar en overdraagbaar.

Zicht op de voortgang

Elke maand koppelen we terug wat is opgepakt, wat nog loopt en wat als volgende stap gepland staat. Zo blijft de status zichtbaar zonder dat u er zelf achteraan hoeft.

Uw dossier blijft van u

Register, overeenkomsten, logboek en actielijst blijven overdraagbaar naar uw eigen medewerker of vaste samenwerking.

Verwerkersovereenkomst

Voor we starten tekenen we een geheimhoudingsverklaring en een verwerkersovereenkomst, zodat de afspraken over uw gegevens vastliggen.

Continuïteit en achtervang

Door onze vaste werkwijze valt het werk niet stil bij afwezigheid; afspraken over waarneming en bereikbaarheid leggen we vooraf vast.

Geen open urenbriefje

U kiest vooraf een maandniveau. Meerwerk of herstelwerk maken we eerst zichtbaar en plannen we pas na akkoord.

Rolafbakening

Privacy Officer is geen FG

Deze pagina gaat over uitvoerende privacycapaciteit

Privacy OfficerVoert privacywerk uit: register, leveranciers, datalekken, verzoeken, beleid en interne vragen.
Functionaris GegevensbeschermingHoudt onafhankelijk toezicht en heeft een andere wettelijke positie.

SolidPrivacy richt deze instaproute op de uitvoerende Privacy Officer-functie. Speelt er ook een formele FG-vraag, dan bespreken we die apart en houden we de rollen bewust gescheiden.

Goed om te weten

Veelgestelde vragen

Concurreren jullie met onze vacature?+
Nee. Uw vacature kan gewoon open blijven staan; wij zorgen dat de privacyfunctie ondertussen niet stilvalt. Vindt u de juiste kandidaat, dan dragen we warm over. Besluit u niet zelf te werven, dan groeit de overbrugging door naar een vaste of hybride samenwerking.
Is dit een zzp-constructie?+
Nee. U koopt een afgebakende dienst: SolidPrivacy werkt met eigen methode, duidelijke scope, eigen planning en maandelijkse voortgang. De afspraken leggen we vast als serviceovereenkomst, juist om schijnzelfstandigheid en rolverwarring te voorkomen.
Wat als we na enkele maanden willen doorgaan?+
Daar is de instaproute op gebouwd. De overbrugging gaat dan over in vaste Privacy Officer as a Service — als volledige externe rol of als hybride model naast uw eigen medewerker. Doordat we vanaf dag één met een overdraagbaar dossier werken, gaat dat zonder dubbel werk.
Hoe voorkomt u dat het vaste tarief te ruim wordt?+
De startfase brengt de werkvoorraad in kaart. Daarna spreken we een maandniveau en scope af. Lopend privacywerk valt binnen het maandbedrag; achterstallig onderhoud krijgt een aparte planning.
Wat als privacy al jaren is blijven liggen?+
Dan starten we nog steeds met overzicht en prioritering, maar beloven we geen volledige opschoning binnen één maand. We maken zichtbaar wat urgent is en wat als herstelwerk apart gepland moet worden.
Leveren jullie ook een FG?+
Een FG is een andere, onafhankelijke rol. Als dat bij u speelt, bespreken we dat apart en houden we uitvoering en toezicht gescheiden.
Start nu. Kies later.

Vrijblijvend kennismaken?

Bespreek in 30 minuten wat er ligt, wat urgent is en of starten logisch is. Eerst krijgt u overzicht; daarna bepaalt u rustig welke samenwerking past.

Startfase 30 dagen · duidelijke tarieven · maandelijks opzegbaar